Inhouse Intercedent

Als Inhouse Intercedent houd jij je bezig met het vinden van logistieke profielen. Jij schrijft pakkende vacatures, speurt actief naar geschikte kandidaten en zet verschillende acties uit om de juiste doelgroep te bereiken. Je bent niet bang om de telefoon te pakken en kandidaten enthousiast te maken over het werken voor jouw klant.

Heb je een geschikte kandidaat gevonden? Dan voer je een gesprek om te ontdekken of er een goede match is. Je stelt de juiste vragen en zorgt voor een soepele onboarding.

Daarnaast begeleid je de flexkrachten: je zorgt dat ze weten wat er van hen verwacht wordt, beantwoordt vragen over zaken zoals reiskostenvergoeding, salaris en verlof, en houdt regelmatig contact om te checken hoe het gaat. Je houdt je ook bezig met HR-taken zoals het aanmaken van contracten en het registreren van verzuim. Jij bent het aanspreekpunt voor zowel de flexkrachten als de klant, en denkt mee over verbeteringen in de processen.

Wat bieden wij?

• Een afwisselende baan met veel verantwoordelijkheid.
• Een leuke werkplek bij de klant op locatie.
• De kans om een positieve impact te maken op zowel kandidaten als de klant.

Je kunt bij ons veel leren maar voor jou is het allerbelangrijkste; je vindt het geweldig om mensen aan een mooie baan te helpen en bij onze opdrachtgevers de beste kandidaat te plaatsen. Dit alles op jouw eigen persoonlijke manier. Kortom: een functie met veel verantwoordelijkheid waarbij dynamiek voorop staat. Je komt te werken in een enthousiast en gedreven team binnen de logistieke dienstverlening. Bij Timing word je niet alleen gewaardeerd voor je inzet, maar kun je ook rekenen op een aantrekkelijke bonusregeling.

Nu dan nog de harde eisen:

• Minimaal MBO+ werk- en denkniveau;
• Je hebt 1 jaar ervaring in een vergelijkbare positie;
• Je staat stevig in je schoenen, bent weerbaar, wendbaar en dynamisch;
• Fulltime beschikbaar, onze voorkeur gaat uit naar 40 uur (32 of 36 uur bespreekbaar);
• Rijbewijs B, een eigen auto is een pré

Timing biedt jou een mooie springplank voor je verdere carrière omdat je investeert in jouw eigen groei en ontwikkeling. Je komt te werken in een informele en dynamische werkomgeving waar oog is voor jouw talenten en ideeën. Een fijne werksfeer staat centraal en wij houden wel van een feestje! Elk jaar dat je in dienst bent vieren we en daar hoort natuurlijk ook een cadeautje bij!

Met als kers op de taart, ieder jaar een grandioos feest voor alle medewerkers. Ook krijg jij een extra vrije dag op jouw verjaardag, want ook die moet gevierd worden. En ook op jouw verjaardag word je verwend met een fijn cadeau.

Naast feestjes vieren, vinden we gezond zijn én blijven erg belangrijk. En daarnaast houden we van een goede werk-privé balans. Daarom kun je op een fiscaal gunstige manier artikelen of abonnementen aanschaffen op het gebied van gezondheid en vitaliteit, zoals sportartikelen, sportkleding, contributie sportvereniging en abonnementen op apps. Denk aan mindfullnes, workout, meditatie, gezond eten of stoppen met roken.

Wij vinden dat je naast je drukke baan ook genoeg tijd moet overhouden voor andere leuke dingen. En als je wil, kun je extra vrije dagen aankopen.

Bij Timing kennen wij flexibele arbeidsvoorwaarden. Je keuzes maak je zelf. Zodat je je arbeidsvoorwaarden op maat kunt samenstellen. Je krijgt namelijk een eigen budget, dit komt bovenop jouw periodieke salaris. Je kunt bijvoorbeeld fiscaal aantrekkelijk producten kopen van je bovenwettelijke vakantiedagen en/of van je vakantiegeld. Denk aan een smartphone, laptop, smartwatch, (elektrische) fiets, zonnepanelen, zit-sta bureau of abonnementen op het gebied van gezondheid en vitaliteit. Ook kun je extra vakantiedagen kopen of een opleiding volgen die je altijd al hebt willen doen. Je vakantiegeld laat je uitbetalen op het moment dat jij dat zelf wilt.

Verder kun je rekenen op:

• Een netto onkostenvergoeding en reiskostenvergoeding
• Onbeperkt toegang tot online trainingen
• Een goede pensioenregeling waarbij je géén verplichte 'eigen bijdrage' hebt

Wij leveren geen handjes, maar werken met mensen. Dat zie en voel je in alles wat we doen. Wij willen klanten beter maken en flex- en payrollkrachten aan een goed leven helpen. Voor veel flexkrachten is uitzendwerk een eerste stap in hun carrière en een opstap naar een vaste baan. Voor klanten is het uitzendwerk cruciaal om succesvol te kunnen ondernemen. En jij draagt daaraan bij. Sluit je aan bij 900 collega’s, samen bouwen we eraan de meest gewaardeerde flexregisseur van Nederland te worden!