Inhouse Intercedent

Voor een nieuwe klant van Timing zoeken wij een ervaren Inhouse Intercedent die het leuk vindt om vanaf de start mee te bouwen aan een sterke samenwerking. Je bent direct betrokken bij de implementatie en krijgt een belangrijke rol in het neerzetten en verder professionaliseren van de dienstverlening op meerdere locaties.

De functie

Als Inhouse Intercedent ben jij de spil tussen de klant, de flexkrachten en Timing. Je bent dagelijks aanwezig op de verschillende locaties in Bedum, Marum en Foxhol en zorgt ervoor dat alles rondom de inzet van flexkrachten goed geregeld is. Je houdt de flexpool op orde, weet precies wat er speelt op de werkvloer en anticipeert tijdig op veranderingen in de personeelsbehoefte.

Je bent verantwoordelijk voor de werving en selectie van nieuwe flexkrachten, begeleidt hen gedurende hun inzet en verzorgt de bijbehorende administratie. Daarnaast heb je veel contact met de klant en fungeer je als sparringpartner bij uiteenlopende HR-vraagstukken. Je signaleert knelpunten, denkt mee in oplossingen en neemt initiatief om processen en samenwerking verder te verbeteren. Er is ook ruimte om kansen te zien en hier commercieel op in te spelen.

Je komt terecht in een veelzijdige rol bij een nieuwe klant, waarin je echt impact kunt maken. Je krijgt veel zelfstandigheid, vertrouwen en ruimte voor eigen initiatief. Daarnaast biedt Timing goede ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden en natuurlijk passende arbeidsvoorwaarden.

Deze rol past goed bij iemand die al ervaring heeft binnen de uitzendbranche, recruitment of HR en toe is aan een zelfstandige functie met verantwoordelijkheid. Je bent communicatief sterk, weet makkelijk relaties op te bouwen en durft advies te geven. Je werkt gestructureerd, behoudt overzicht en voelt je prettig in een dynamische omgeving waar snel geschakeld wordt.

Omdat je dagelijks op verschillende locaties werkzaam bent, beschik je over een rijbewijs en eigen vervoer. Je bent initiatiefrijk, neemt eigenaarschap en denkt altijd een stap vooruit. Commerciële ervaring of affiniteit is daarbij een mooie aanvulling.

Timing biedt jou een mooie springplank voor je verdere carrière omdat je investeert in jouw eigen groei en ontwikkeling. Je komt te werken in een informele en dynamische werkomgeving waar oog is voor jouw talenten en ideeën. Een fijne werksfeer staat centraal en wij houden wel van een feestje! Elk jaar dat je in dienst bent vieren we en daar hoort natuurlijk ook een cadeautje bij!

Met als kers op de taart, ieder jaar een grandioos feest voor alle medewerkers. Ook krijg jij een extra vrije dag op jouw verjaardag, want ook die moet gevierd worden. En ook op jouw verjaardag word je verwend met een fijn cadeau.

Naast feestjes vieren, vinden we gezond zijn én blijven erg belangrijk. En daarnaast houden we van een goede werk-privé balans. Daarom kun je op een fiscaal gunstige manier artikelen of abonnementen aanschaffen op het gebied van gezondheid en vitaliteit, zoals sportartikelen, sportkleding, contributie sportvereniging en abonnementen op apps. Denk aan mindfulness, workout, meditatie, gezond eten of stoppen met roken.

Wij vinden dat je naast je drukke baan ook genoeg tijd moet overhouden voor andere leuke dingen. En als je wil, kun je extra vrije dagen aankopen.

Bij Timing kennen wij flexibele arbeidsvoorwaarden. Je keuzes maak je zelf. Zodat je je arbeidsvoorwaarden op maat kunt samenstellen. Je krijgt namelijk een eigen budget, dit komt bovenop jouw salaris. Je kunt bijvoorbeeld fiscaal aantrekkelijk producten kopen van je bovenwettelijke vakantiedagen en/of van je vakantiegeld. Denk aan een smartphone, laptop, smartwatch, (elektrische) fiets, zonnepanelen, zit-sta bureau of abonnementen op het gebied van gezondheid en vitaliteit. Ook kun je extra vakantiedagen kopen of die opleiding volgen die je altijd al hebt willen doen. Je vakantiegeld laat je uitbetalen op het moment dat jij dat zelf wilt.

Verder kun je rekenen op:

• Een netto onkostenvergoeding en reiskostenvergoeding
• Onbeperkt toegang tot online trainingen
• Een goede pensioenregeling waarbij je géén verplichte ‘eigen bijdrage’ hebt

Wij leveren geen handjes, maar werken met mensen. Dat zie en voel je in alles wat we doen. Wij willen klanten beter maken en flex- en payrollkrachten aan een goed leven helpen. Voor veel flexkrachten is uitzendwerk een eerste stap in hun carrière en een opstap naar een vaste baan. Voor klanten is het uitzendwerk cruciaal om succesvol te kunnen ondernemen. En jij draagt daaraan bij. Sluit je aan bij 900 collega’s, samen bouwen we eraan de meest gewaardeerde flexregisseur van Nederland te worden!