Manager Afdeling Credit Management

Delete
Save in favorites
Locatie
Apeldoorn
Opleidingsniveau
HBO, WO
Werkervaring
Minimaal 1 jaar werkervaring, Minimaal 2 jaar werkervaring
Dienstverband
Vast
Aantal uur per week
36 - 40 uur per week
Delen
Vragen?

Suzanne de Grood

Hoi, ik ben recruiter bij Timing. Heb je nog vragen bel, mail of whatsapp me!

Wat ga je doen?

Als Manager van de afdeling Credit Management ben je verantwoordelijk voor een team van 6 collega’s en je rapporteert direct aan de Manager Financial Control.

Je bent verantwoordelijk voor het gehele credit management proces binnen Timing. D.w.z. vanaf klantacceptatie tot aan het moment dat de klant betaald heeft en alle zaken die hier tussenin zitten. Hierin draag je dus zorg voor acceptatie van de juiste klanten, zorg je dat er juist gefactureerd wordt en draag je zorg voor tijdige betaling van klanten.

Naast het coachen en aansturen van de teamleden bij hun dagelijkse werkzaamheden ben je ook een gedegen sparringpartner voor de Manager Financial Control en CFO. Maar ook met sales- en accountmanagers en andere afdelingen heb je veelvuldig contact mee.

Binnen deze functie ben je ook verantwoordelijk om op een strategisch vlak na te denken over verbeteringen op de afdeling. Je denkt samen met je team na over knelpunten in het betaal en/of facturatieproces en lost deze op. Je ontwikkelt een visie waar je op termijn naar toe wilt met de afdeling, een mogelijke migratie naar een nieuwe credit management systeem is hierbij niet uitgesloten. Echter je vindt het ook geen probleem om lastige dossiers uit te weg gaan en deze op te lossen. Hierbij weet je met de juiste communicatie de sales- en of accountmanager in de juiste richting te bewegen. Alles met als doel om een zo laag mogelijke DSO te realiseren.

Je bent ons eerste aanspreekpunt op het gebied van vraagstukken t.a.v. issues met bijvoorbeeld niet betalende klanten. Maar ook met de kredietverzekeraar ben jij het eerste aanspreekpunt.

Impressie

Wat breng je mee?

Je beschikt over een positieve instelling met een sterke persoonlijkheid die mensen weet mee te krijgen. Iemand die het team optimaal weet te verbinden en te enthousiasmeren.

Je bent niet het type dat simpelweg op de winkel past, maar je hebt een duidelijke visie om de afdeling naar een nóg hoger niveau te tillen. Naast je kennis van credit management heb je natuurlijke interesse in processen en werk je data-gedreven. Je bent communicatief en inhoudelijk sterk.

Wat wij verder nog verwachten is:
• Minimaal HBO werk- en denkniveau in de richting van bedrijfseconomie, of aanverwant;
• Ongeveer 1 á 2 jaar ervaring in een leidinggevende positie;
• Verbinder op mens en inhoud, je denkt vanuit multidisciplinaire samenwerking;
• Je bent analytisch, proactief, resultaatgericht, innovatief en enthousiast.;
• Branche ervaring is een mooie pre;

Binnen Timing werk je in een platte organisatie en hechten we waarde aan jouw talent. We investeren in jouw persoonlijke ontwikkeling zodat je je ambities waar kunt maken. We besteden veel aandacht aan je loopbaan en zijn nieuwsgierig naar jouw ideeën. Je krijgt de vrijheid om jouw werk en carrière in te richten zoals jij dat wilt. Want wij geloven in de kracht van ambitie en ondernemerschap.

Op een maatschappelijk verantwoorde manier draag jij bij aan de toekomst van Nederland. Dagelijks maak jij hét verschil. Als #3 uitzendorganisatie staan we midden in de samenleving. Iedere dag zorgen onze ruim 25.000 flex- en payrollkrachten ervoor dat onze economie blijft draaien. Écht werk, werk dat ertoe doet. Een baan met impact! Onze collega’s hebben een commerciële drive, behalen samen successen, werken hard en vinden humor en gezelligheid ook erg belangrijk. Timing staat bovendien voor een goede werk-privé balans. Bovenop de 25 vakantiedagen en vrije dag op jouw verjaardag kun jij bij Timing kiezen voor extra vrije tijd in de vorm van 13 ADV dagen per jaar!

Daarnaast kun jij rekenen op:

  • Een goede pensioenregeling en korting op jouw ziektekostenverzekering
  • Vergoeding van een deel van jouw fitness abonnement
  • Een netto onkostenvergoeding en reiskostenvergoeding
  • Onbeperkt toegang tot online trainingen

Waarom je van ons zult houden

Wij leveren geen handjes, maar werken met mensen. Dat zie en voel je in alles wat we doen. Wij willen klanten beter maken en flex- en payrollkrachten aan een goed leven helpen. Voor veel flexkrachten is uitzendwerk een eerste stap in hun carrière en een opstap naar een vaste baan. Voor klanten is het uitzendwerk cruciaal om succesvol te kunnen ondernemen. En jij draagt daaraan bij. Sluit je aan bij 900 collega’s, samen bouwen we eraan de meest gewaardeerde flexregisseur van Nederland te worden!
Vragen?

Suzanne de Grood

Hoi, ik ben recruiter bij Timing. Heb je nog vragen bel, mail of whatsapp me!

Onze sollicitatieprocedure

Binnen 3 dagen reactie
Je hoeft niet lang te wachten. Binnen 3 werkdagen krijg jij reactie van onze corporate recruiter per mail of via telefoon.
Online test

We bekijken je sollicitatie aandachtig. Zien we een match? Dan vragen we jou een online persoonlijkheidstest in te vullen.

Het 1e gesprek
Wij zijn benieuwd naar jou! Samen met onze corporate recruiter bespreken we jouw motivatie, de test, je CV en ambities.
Gesprek op locatie

Je bent vast benieuwd naar jouw toekomstige werkplek en manager. Dit gesprek gaat dieper in op de functie en voer je op één van onze vestigingen. Dit kunnen ook meerdere gesprekken zijn.

Arbeidsovereenkomst
Ben jij enthousiast over ons en wij over jou? Dan is er een match! We zetten de afspraken op een rij en sturen jou ons aanbod per mail.

Onze sollicitatieprocedure

Binnen 3 dagen reactie

Je hoeft niet lang te wachten. Binnen 3 werkdagen krijg jij reactie van onze corporate recruiter per mail of via telefoon.

Online test
We bekijken je sollicitatie aandachtig. Zie we een match? Dan vragen we jou een online persoonlijkheidstest in te vullen.
Het 1e gesprek
Wij zijn benieuwd naar jou! Samen met onze corporate recruiter bespreek we jouw motivatie, de test, je CV en ambities.
Gesprek op locatie
Je bent vast benieuwd naar jouw toekomstige werkplek en manager. Dit gesprek gaat dieper in op de functie en voer je op één van onze vestigingen. Dit kunnen ook meerdere gesprekken zijn.
Optioneel assessment
Het assessment maakt deel uit van de sollicitatieprocedure. Een dag waarin je onder andere gaat werken aan een case en een rollenspel.
Optioneel gesprek met de directie
Voor bepaalde functies wil ook onze directie jou graag leren kennen. Zij zullen op ons hoofdkantoor in Apeldoorn kennis met jou maken.
Arbeidsovereenkomst
Ben jij enthousiast over ons en wij over jou? Dan is er een match. We zetten de afspraken op een rij en sturen jou ons aanbod per mail.

Onze sollicitatieprocedure

Contact

Nadat wij jouw sollicitatie aandachtig hebben gelezen nemen we contact met je op.

Eerste kennismaking
Je bent vast benieuwd naar jouw stageplek! Je hebt een kennismaking op de vestiging waar jij stage gaat lopen.
Stageopdracht
Smaakt het naar meer? Dan gaan we je stageopdracht bespreken samen met de stagedocent van je opleiding en je stagebegeleider bij Timing.
Stageovereenkomst
Ben jij enthousiast over ons en wij over jou? En is je stageopdracht akkoord? Dan is er een match! Je ontvangt je Timing-stageovereenkomst en wij ondertekenen de overeenkomst vanuit je opleiding.

Wat krijg je terug?

Wij investeren in onze mensen. Dat vinden we belangrijk. Jij maakt als medewerker van Timing het verschil, voor onze flex- en payrollkracht, onze klant en voor jezelf. Timing heeft goede secundaire arbeidsvoorwaarden; iets wat je niet snel bij een ander bedrijf vindt.

Fijne werksfeer
Verjaardagsdag
Goede werk-privé balans
Fitnessvergoeding

Wat krijg je terug?

Wij investeren in onze mensen. Dat vinden we belangrijk. Jij maakt als medewerker van Timing het verschil, voor onze flex- en payrollkracht, onze klant en voor jezelf. Want werk gaat over veel meer dan alleen het verdienen van geld. Werk gaat ook over persoonlijke ontwikkeling en waardevol zijn voor je omgeving.

Ambitie & Ondernemerschap
#3 uitzendorganisatie
Maatschappelijk verantwoord
Goede werk-privé balans

Wat krijg je terug?

Als stagiair(e) word je betrokken bij het échte werk, maak je kennis met meerdere afdelingen en ben je, net als onze andere 900 collega’s, een essentieel onderdeel van ons team. Wij investeren in talent en daar horen onze stagiairs ook bij.

Goede begeleiding
Fijne werksfeer
Stagevergoeding
NS Business Card
Timing gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.