Intercedent inhouse ANWB

Delete
Save in favorites
Locatie
Regio Drenthe / Groningen
Opleidingsniveau
HBO
Werkervaring
Minimaal 1 jaar werkervaring
Dienstverband
Vast
Aantal uur per week
32 - 40 uur per week
Salarisindicatie
€ 2100 - 2450
Delen
Vragen?

Faye Fartoux

Hoi, ik ben Corporate Recruiter bij Timing. Heb je nog vragen bel, mail of whatsapp me!

Wat ga je doen?

Werken als Inhouse Intercedent in Assen en Hoogeveen bij onze prachtige opdrachtgever de ANWB! Beleef de dag van één van onze Inhouse Intercedenten:

"Om 08.20 begin ik met mijn werkzaamheden, er staat een drukke dag voor de boeg. Maar ik begin de dag met het opstarten van mijn systeem en een ronde over de alarmcentrale. Zo klets ik bij over de recente ontwikkelingen met de verschillende Teammanagers.

Samen met de HR adviseur van de ANWB deel ik een kantoor en word ik bijgepraat over de ontwikkelingen bij onze klant. Een keer in de zes weken heb ik een overleg met een teammanager om operationele zaken als ziekteverzuim en de voortgang van de flexkrachten te bespreken.

Ondertussen zijn er al een aantal flexkrachten bij mij langs geweest op kantoor. De vragen zijn erg uiteenlopend over uitbetaling van vakantie-uren, het aanvragen van een werkgeversverklaring, tot aan diverse cao vragen die ik nader moet uitzoeken. Ook heb ik deze ochtend nog met twee flexkrachten een voortgangsgesprek. We bespreken het functioneren van de flexkracht maar ook hun ervaringen bij de klant. Beide zijn erg enthousiast over het werk en functioneren goed, leuk om te horen!

Samen met een aantal teammanagers ga ik in de pauze even naar buiten. De zon schijnt en tijdens het lopen hoor ik veel over wat er speelt bij de ANWB.

Om 13.00 uur ben ik weer terug op mijn werkplek. Er zijn een aantal fase B contracten waarvan ik de verlenging moet navragen bij de klant. Ook hebben we veel sollicitaties ontvangen en deze ga ik nabellen. De geschikte kandidaten plan ik in voor een video afspraak. Tijdens deze uitgebreide kennismaking nemen we alles door wat de flexkracht kan verwachten aan werkzaamheden. We zijn benieuwd naar de persoon achter het cv en nemen als laatste een test af. Indien de kandidaat en ik enthousiast zijn, zal ik de kandidaat voorstellen bij de klant. Regelmatig zoeken we nieuwe medewerkers voor een goede poolopbouw bij de ANWB.

In de middag heb ik nog een afspraak staan met drie contactpersonen om de afgelopen werving te evalueren. Na deze afspraak werk ik direct de notulen uit en dan is het alweer 17.00 uur. Ik sluit af, loop nog een ronde over de alarmcentrale en dat was het voor vandaag!

Impressie

Wat breng je mee?

Een recruiter, planner, flexcoach en relatiebeheerder ineen, dat ben jij! Begrijp je hoe je moet communiceren met enerzijds de klant en anderzijds onze flexkrachten? Kun je makkelijk tussen deze partijen schakelen, en raak je niet in de war als je planning onverwacht toch gaten vertoont? Omdat recruitment een zeer belangrijk onderdeel is van jouw werk ben je ook hier zeer gedreven in, ben je administratief sterk en is regelen één van jouw sterkste punten. Je levert kwaliteit in dienstverlening en doet wat je zegt. Kortom, een functie met veel verantwoordelijkheid waarbij dynamiek voorop staat.

Onze eisen zijn:

  • HBO werk- en denkniveau
  • Je bent ondernemend, dol op hectiek en een sterke persoonlijkheid
  • Minimaal 1 jaar ervaring in soortgelijke functie binnen de uitzendbranche
  • Fulltime beschikbaar
  • Rijbewijs B, altijd handig, zeker niet dagelijks nodig
  • Woonachtig in Hoogeveen of Assen

Timing biedt jou een mooie springplank voor je verdere carrière omdat je investeert in jouw eigen groei en ontwikkeling. Je komt te werken in een informele en dynamische werkomgeving waarin er oog is voor jouw talenten en ideeën. Een fijne werksfeer staat centraal en bij Timing houden wij wel van een feestje! Van zomerborrels tot vrijmibo’s en van Kerst tot Sinterklaas. Met als kers op de taart, ieder jaar een grandioos Timing feest voor alle medewerkers. Ook krijg jij een extra vrije dag op jouw verjaardag, want ook die moet gevierd worden.

Naast feestjes vieren vinden we gezond zijn en blijven erg belangrijk. Daarom vergoeden wij een deel van jouw fitnessabonnement! Timing staat bovendien voor een goede werk-privé balans. Wij vinden dat je naast je drukke baan ook genoeg tijd moet overhouden voor andere leuke dingen. Bovenop de 25 vakantiedagen kun jij bij Timing kiezen voor extra vrije tijd in de vorm van 13 ADV dagen per jaar!

Verder kun je rekenen op:

  • Een netto onkostenvergoeding en reiskostenvergoeding
  • Onbeperkt toegang tot online trainingen
  • Een goede pensioenregeling en korting op jouw ziektekostenverzekering

Waarom je van ons zult houden

Wij leveren geen handjes, maar werken met mensen. Dat zie en voel je in alles wat we doen. Wij willen klanten beter maken en flex- en payrollkrachten aan een goed leven helpen. Voor veel flexkrachten is uitzendwerk een eerste stap in hun carrière en een opstap naar een vaste baan. Voor klanten is het uitzendwerk cruciaal om succesvol te kunnen ondernemen. En jij draagt daaraan bij. Sluit je aan bij 900 collega’s, samen bouwen we eraan de meest gewaardeerde flexregisseur van Nederland te worden!

We zijn trots op onze mooie Inhouse locaties in het Noord-Nederland waar we keihard werken om onze klanten dagelijks te ondersteunen in hun core business. We helpen, ondersteunen elkaar, werken hard en maken ook graag lol samen. Wij zitten bij onze klant inhouse dit betekent dat we ook met andere teams te maken hebben. Indirect is ons team nog vele malen groter!
Vragen?

Faye Fartoux

Hoi, ik ben Corporate Recruiter bij Timing. Heb je nog vragen bel, mail of whatsapp me!

Onze sollicitatieprocedure

Binnen 5 dagen reactie
Je hoeft niet lang te wachten. Binnen 5 werkdagen krijg jij een reactie van onze corporate recruiter per mail of via telefoon.
Online test

We bekijken je sollicitatie aandachtig. Zien we een match? Dan vragen we jou een online persoonlijkheidstest in te vullen.

Het 1e gesprek
Wij zijn benieuwd naar jou! Samen met onze corporate recruiter bespreken we jouw motivatie, de test, je CV en ambities.
Gesprek op locatie

Je bent vast benieuwd naar jouw toekomstige werkplek en manager. Dit gesprek gaat dieper in op de functie en voer je op één van onze vestigingen. Dit kunnen ook meerdere gesprekken zijn.

Arbeidsovereenkomst
Ben jij enthousiast over ons en wij over jou? Dan is er een match! We zetten de afspraken op een rij en sturen jou ons aanbod per mail.

Onze sollicitatieprocedure

Binnen 5 dagen reactie

Je hoeft niet lang te wachten. Binnen 5 werkdagen krijg jij een reactie van onze corporate recruiter per mail of via telefoon.

Online test
We bekijken je sollicitatie aandachtig. Zie we een match? Dan vragen we jou een online persoonlijkheidstest in te vullen.
Het 1e gesprek
Wij zijn benieuwd naar jou! Samen met onze corporate recruiter bespreken we jouw motivatie, de test, je CV en ambities.
Gesprek op locatie
Je bent vast benieuwd naar jouw toekomstige werkplek en manager. Dit gesprek gaat dieper in op de functie en voer je op één van onze vestigingen. Dit kunnen ook meerdere gesprekken zijn.
Optioneel assessment

Het assessment maakt voor bepaalde functies deel uit van de sollicitatieprocedure. Een dag waarin je onder andere gaat werken aan een case en een rollenspel.

Optioneel gesprek met de directie
Voor bepaalde functies wil ook onze directie jou graag leren kennen. Zij zullen op ons hoofdkantoor in Apeldoorn kennis met jou maken.
Arbeidsovereenkomst
Ben jij enthousiast over ons en wij over jou? Dan is er een match. We zetten de afspraken op een rij en sturen jou ons aanbod per mail.

Onze sollicitatieprocedure

Contact

Nadat wij jouw sollicitatie aandachtig hebben gelezen nemen we contact met je op.

Eerste kennismaking
Je bent vast benieuwd naar jouw stageplek! Je hebt een kennismaking op de vestiging waar jij stage gaat lopen.
Stageopdracht
Smaakt het naar meer? Dan gaan we je stageopdracht bespreken samen met de stagedocent van je opleiding en je stagebegeleider bij Timing.
Stageovereenkomst
Ben jij enthousiast over ons en wij over jou? En is je stageopdracht akkoord? Dan is er een match! Je ontvangt je Timing-stageovereenkomst en wij ondertekenen de overeenkomst vanuit je opleiding.

Wat krijg je terug?

Wij investeren in onze mensen. Dat vinden we belangrijk. Jij maakt als medewerker van Timing het verschil, voor onze flex- en payrollkracht, onze klant en voor jezelf. Timing heeft goede secundaire arbeidsvoorwaarden; iets wat je niet snel bij een ander bedrijf vindt.

Fijne werksfeer
Verjaardagsdag
Goede werk-privé balans
Fitnessvergoeding

Wat krijg je terug?

Wij investeren in onze mensen. Dat vinden we belangrijk. Jij maakt als medewerker van Timing het verschil, voor onze flex- en payrollkracht, onze klant en voor jezelf. Want werk gaat over veel meer dan alleen het verdienen van geld. Werk gaat ook over persoonlijke ontwikkeling en waardevol zijn voor je omgeving.

Ambitie & Ondernemerschap
#3 uitzendorganisatie
Maatschappelijk verantwoord
Goede werk-privé balans

Wat krijg je terug?

Als stagiair(e) word je betrokken bij het échte werk, maak je kennis met meerdere afdelingen en ben je, net als onze andere 900 collega’s, een essentieel onderdeel van ons team. Wij investeren in talent en daar horen onze stagiairs ook bij.

Goede begeleiding
Fijne werksfeer
Stagevergoeding
NS Business Card
Timing gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.